近日，公司各单位为深入学习贯彻十七大精神，请教授开讲座，组建报告团深入宣讲，联系实际，部署新年工作。

　　13日，矿业公司贯彻落实十七大精神报告团首场报告会在乌龙泉矿礼堂举行。该矿一线职工代表、班组长以上骨干300多人聆听报告。

　　为深入学习贯彻党的十七大精神，矿业公司党委于11月初从矿山抽调4名理论骨干，组成贯彻落实十七大精神专题报告团，在全矿山作巡回报告。首场报告会上，大冶、程潮、金山店及矿业公司四位宣传部长分别围绕解放思想、深化改革、科学发展、小康社会四个方面的主题，结合矿山实际如何贯彻落实十七大精神进行全面系统的宣讲，引起了在场听众的极大共鸣。

　　报告团组建一个月来，围绕四个主题，成立了4个课题组，下矿山调研座谈、走访、查阅资料，最终形成2万余字的讲稿，为巡回报告作了精心准备。据悉，报告团将在矿山8个单位开展为期一周的巡回报告，直接听众将达3000人。

　　12至13日，公司组织100多位统战人士学习党的十七大精神。

　　这次培训班主要采取听大课的形式，聘请武钢党校教授和武汉市委统战部干部授课，主要内容有《中共十七大精神解读》、《中国的政党制度以及党派基层组织如何开展政治交接学习教育活动》以及《新世纪党外代表人士如何发挥作用》等。参加学习的几位党外知识分子表示，一定要更加努力地学习，领会十七大精神，不断充实自己，在武钢新一轮改革发展中发挥自己的作用。

　　近日，公司退管系统举办学习党的十七大精神辅导报告会，近300名退管干部和退休人员代表参加会议。

　　为深入学习贯彻党的十七大精神，深刻领会党的十七大主题和精神实质，公司退管中心举办了这次退休人员学习辅导报告会。此次报告会由中央巡讲团成员、二炮军级教授主讲，主要讲了七个方面内容，并用大量数据和事例进行了深入浅出的讲解，使退管干部和退休人员对当前我国改革开放关键阶段举什么旗，走什么路的重大问题有了一个深刻、清醒的认识。

　　退管中心负责人要求各单位要把学习党的十七大精神与当前开展的“树立新观念、共建和谐武钢”主题教育活动结合起来，统一思想，提高认识，共同维护武钢良好的发展环境，为武钢新一轮改革发展作贡献。

　　近日，科技创新部以《学习贯彻党的十七大精神，突出重点落实行动纲领》为题，理论联系实际讲党课，并在热烈讨论的基础上作出新年工作新部署。

　　围绕十七大报告在这一举措中提出的关键词：发展战略的核心、坚持走中国特色自主创新道路、实施知识产权战略、注重培养一线的创新人才，科技创新部从中列出六个学习专题，要求“三带”，即带着责任学、带着感情学、带着问题学，当好“六位一体”的角色：当好技术创新体系的构建者、技术创新机制的完善者、技术创新活动的组织者、技术创新氛围的营造者、技术创新成效的激励者、技术创新人才的培养者。